I compiti specifici dell'Ufficio Associato sono di seguito individuati:
formulazione degli orientamenti per la programmazione;
individuazione delle buone prassi all'interno delle attività di programmazione;
elaborazione delle azioni positive in tema di pari opportunità;
analisi delle iniziative e dei contributi alla programmazione provenienti dai diversi settori dell'Amministrazione;
attività di collaborazione e scambio di esperienze con il Centro Pari Opportunità dell'Amministrazione Provinciale di Siena;
attività di animazione territoriale per la costruzione della rete per le Pari Opportunità;
coordinamento della rete delle donne elette;
coordinamento dei Comitati d'Ente Pari Opportunità;
primo orientamento, attività di front-office, consulenza nell'accesso al lavoro;
attività di supporto e consulenza legale in tema di maltrattamenti;
elaborazione di indicatori per la verifica dell'attuazione del mainstreaming della parità;
elaborazione di indicatori di politiche dei tempi, degli orari della città e dei servizi per un progetto di conciliazione fra i tempi di vita e tempi professionali;
elaborazione di ricerche ed indicatori per la realizzazione del gender budgeting dei bilanci delle Istituzioni di riferimento;
collaborazione alla redazione del programma annuale delle attività
disponibilità periodica sul territorio dei Comuni associati di un servizio con compiti specifici di gestione delle istruttorie ISEE necessarie al calcolo delle tariffe di contribuzione degli utenti dei servizi sociali e scolastici.
Documenti
Attenzione: i documenti di seguito riportati potrebbero richiedere la presenza di applicazioni o visualizzatori.- Relazione attività anno 2009 (Documento PDF di 28 kB)